Le rapport social unique du ministère des Armées 2022
En plein cœur de cet été 2023, le Rapport social unique 2022 du ministère des Armées était publié. Etabli par la DRHMD, direction des ressources humaines du ministère, ce document, attendu tant par les personnels militaires que par les citoyens soucieux de la condition des forces armées, offre une vision globale et détaillée des enjeux sociaux au sein du Ministère et des chiffres clés relatifs à ceux qui le composent.
Focus sur quelques chiffres clés.
Militaires et personnels civils
Ainsi, le ministère des Armées est fort de 266.952 personnels dont :
- 76,7 % de personnels militaires, soit 204.144 militaires,
- et 23,3 % de personnels civils, soit 61.908 civils.
Parmi les 204.144 militaires, l’on retrouve :
- 34.088 officiers
- 90.809 sous-officiers
- et 78.163 militaires du rang.
La répartition des militaires, selon leurs corps d'appartenance est de :
- 112.723 pour l'armée de terre, soit 55,2 %
- 36.064 pour la marine, soit 17,6 %,
- 41.121 pour l'armée de l'air et de l'espace, soit 19,6%
- 9.751 pour le service de santé des armées, 4,7%
- 6.716 pour la direction générale de l'armement, 3,2%,
- le reste du personnel se répartissant les autres corps.
Il y a eu en 2022, 22.895 recrutements pour 20.508 départs chez les militaires, dont 4.023 femmes recrutés (soit 17,5%) et 18.872 hommes recrutés (soit 82,4%).
L'armée compte près de 65.513 militaires de carrière, soit 32% de la population militaire et parmi eux :
- 71% d'officiers,
- 45% de sous-officiers.
L'âge moyen est de 42,1 ans.
138.631 militaires sont sous contrat, soit 68% de la population militaire et parmi eux,
- 29% d'officiers
- 55% des sous officiers
- et 100 % des militaires du rang et volontaires.
L'âge moyen est de 28,1 ans.
L'âge moyen global des militaires est de 32,5 ans et l'ancienneté moyenne de 11,8 années.
L'âge moyen des personnels civils est de 47,4 ans et l'ancienneté moyenne de 17,9 ans.
La féminisation dans les armées
Quant au taux de féminisation, il est de :
- 11,4 % au sein de l'armée de terre,
- 16 % pour la marine,
- 23,4 % pour l'armée de l'air et de l'espace,
- 19,5 % en gendarmerie,
- et 69,10 % pour le service de santé des armées.
17,1 % des militaires de carrière sont des femmes.
16,6 % des militaires sous contrat sont des femmes.
De sorte que le taux de féminisation, toutes armées confondues est de 16,8 %.
Ce taux de féminisation est de 38,9 % parmi les 61.900 personnels civils.
L'armée compte pas moins de 37.182 réservistes dont 8.405 femmes, soit 22,6 % de réservistes femmes et 28.777 hommes, soit 77,4 % de réservistes hommes.
Les pensionnés militaires
Les pensionnés militaires vieillesse et invalidité sont près de 430.188.
L'âge moyen d'entrée des militaires dans le système des pensions est de 47,6 ans.
Source : Panorama de la politique RH du ministère des Armées | Ministère des Armées (defense.gouv.fr)
A retrouver également sur notre blog :
Bon à savoir : Les chiffres clés de la défense – 2020 : nombre de militaires, proportion hommes-femme dans les armées, effectifs par corps ...
© MDMH – Publié le 15 septembre 2023
Avocat associé et fondateur - Spécialisé en droit pénal avec la qualification spécifique droit pénal militaire
Dotée d'une expertise reconnue en droit des militaires, des personnels de défense et de sécurité intérieure, et exerçant depuis plus de 20 ans, Elodie MAUMONT a plus particulièrement en charge au sein de MDMH AVOCATS le contentieux de carrière des militaires et des gendarmes (notation, mutation, avancement, habilitation secret défense ...) le contentieux disciplinaire (sanction, conseil d’enquête) et le contentieux pénal des militaires et anciens militaires (désertion, harcèlement, violences, outrages, voies de fait, compromission, blessures et homicides involontaires ...). Elle intervient conjointement avec Aïda MOUMNI dans le cadre du contentieux médico administratif des militaires (jurisprudences BRUGNOT et autres) en lien avec les problématiques de souffrance au travail, harcèlement, discriminations…
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